Telearbeit 101 für Mitarbeiter: 20+ Experten ein Tipp

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Das Einrichten eines Telearbeitsbüros zu Hause kann zunächst beunruhigend sein, insbesondere nach Jahren der Arbeit in Standardbüros oder offenen Büros. Es ist jedoch überhaupt nicht so kompliziert!

Wir haben die Expertengemeinschaft um den besten Tipp für neue Telearbeiter gebeten, und die Zusammenstellung von Telearbeit 101 für Mitarbeitertipps könnte Sie überraschen.

Es ist zwar klar, dass es wichtig ist, eine ordnungsgemäße Arbeitsroutine einzurichten und eine komfortable Einrichtung der Büroräume zu haben, aber diese Tipps können Ihnen dabei helfen, dies richtig zu tun - und einige von ihnen können Sie sogar überraschen!

Arbeiten Sie remote? Haben Sie EINEN Tipp, den Sie mit jemandem teilen können, der anfängt, remote zu arbeiten, um bequem von zu Hause aus produktiv zu bleiben?

Deborah Sweeney: Stellen Sie einen Tagesablauf auf und halten Sie sich daran

Mein einziger Tipp für alle, die mit der Fernarbeit beginnen, ist das Erstellen einer Struktur. Stellen Sie sich einen Tagesablauf auf und halten Sie sich daran. Die Zeit blockiert Ihren Tag und lässt Ihr Team wissen, wann Sie ein- und ausgeschaltet sind. Engagieren Sie sich mit Teammitgliedern und chatten Sie über Apps wie Slack. Denken Sie daran, den ganzen Tag über kurze Pausen einzulegen, sich zu dehnen und zu trainieren und eine Mittagspause einzulegen.

Deborah Sweeney, CEO von MyCorporation.com
Deborah Sweeney, CEO von MyCorporation.com

Manny Hernandez: Eine Routine kann leistungsfähiger sein als eine Uhr

Mein bester Tipp für die Arbeit von zu Hause aus ist einfach das Erstellen einer Routine für den Einstieg Eine Routine kann leistungsfähiger sein als eine Uhr, um Ihnen zu helfen, jeden Tag loszulegen und produktiv zu sein. Nicht jeder, der von zu Hause aus arbeitet, folgt einem Zeitplan von neun bis fünf. Während einige in den frühen Morgenstunden beginnen, andere zu einer anderen Tageszeit, kann dieser Unterschied im Arbeitsplan es manchmal schwierig machen, voll produktiv zu sein oder sogar motiviert zu sein, mit der Arbeit des Tages zu beginnen. Daher kann es sehr hilfreich sein, in Ihrem Tagesablauf eine Gewohnheit zu schaffen, die anzeigt, dass Sie gleich mit der Arbeit beginnen. Es könnte sein, dass Sie eine Tasse Kaffee kochen, nach dem Joggen nach Hause zurückkehren oder aus dem Fitnessstudio zurückkehren, sogar nach dem Duschen. Eine Tasse Kaffee passt gut zu mir, deine könnte alles andere sein. Was Sie inspiriert und zur Arbeit führt, ist alles, was Sie brauchen.

Manny Hernandez ist CEO und Mitbegründer von Weisheit des Wohlstandswachstums, LLC. Er ist ein vollendeter Vermarkter und IT-Experte mit über zehn Jahren Erfahrung auf dem sich schnell entwickelnden Gebiet des Direct-Response-Marketings.
Manny Hernandez ist CEO und Mitbegründer von Weisheit des Wohlstandswachstums, LLC. Er ist ein vollendeter Vermarkter und IT-Experte mit über zehn Jahren Erfahrung auf dem sich schnell entwickelnden Gebiet des Direct-Response-Marketings.

Rafe Gomez: Sei kein Arschloch - probiere diese Stressabbauprodukte aus

Es steht außer Frage, dass Ihre WFH-Stressoren real und unerbittlich sind - aber auch die Stressoren aller anderen, die in Ihrem Leben sind. Versuchen Sie nicht, daraus einen Wettbewerb zu machen, und nutzen Sie Ihren optimierten emotionalen Zustand nicht zu einer Lizenz, um alle in Ihrer Nähe zu beleidigen, zu verärgern und zu verärgern.

Probieren Sie diese Stressabbauprodukte aus, um Ihre dunkle Stimmung aufzuhellen, damit Sie Ihren Geist klären und wieder an die Arbeit gehen können:

  • Gehen Sie nach draußen, wickeln Sie sich auf und zerschlagen Sie mit voller Kraft Kartoffeln oder ein Dutzend Eier gegen eine Mauer (räumen Sie auf, nachdem Sie fertig sind).
  • Treten Sie im Haus auf eine abgerollte Spule Luftpolsterfolie oder ein Bündel Luftpolsterkissen aus Ihren Amazon-Lieferungen.
  • Steigen Sie in Ihr Auto, rollen Sie die Fenster hoch und schreien Sie lauthals, bis Sie heiser sind oder weinen oder beides.

Ihre Wut, Angst und Furcht werden nicht verschwinden, aber diese Optionen werden sie alle viel weniger stachelig machen.

Ich bin Rafe Gomez und Mitinhaber von VC Inc. Marketing. Wir sind preisgekrönte Anbieter von Medienberichterstattung, Vertriebsunterstützung und Geschäftsstrategiedienstleistungen für Unternehmen in den USA.
Ich bin Rafe Gomez und Mitinhaber von VC Inc. Marketing. Wir sind preisgekrönte Anbieter von Medienberichterstattung, Vertriebsunterstützung und Geschäftsstrategiedienstleistungen für Unternehmen in den USA.

Indira Wislocki: Es ist wichtig, genau zu wissen, was als nächstes zu tun ist

Was ich gelernt habe ist, dass man eine Routine braucht, um produktiv zu bleiben (besonders wenn man Kinder hat). Sie müssen flexibel sein, Dinge passieren, aber es ist wichtig, genau zu wissen, was als nächstes zu tun ist. Eine Routine hilft Ihnen dabei, Ihren Tag zu strukturieren, und im Laufe der Zeit werden einige Aufgaben automatisch und infolgedessen weniger stressig.

Wachen Sie früh auf und erledigen Sie Ihre Arbeit, bevor der Rest der Familie aufwacht. Machen Sie alle paar Stunden kurze Pausen (überprüfen Sie die Pomodoro-Methode!) Und versuchen Sie, kleine Meilensteine ​​zu setzen, damit Sie nicht frustriert werden.

Die Wahrheit ist, dass Sie wahrscheinlich produktiv sind! Aber wir verschwenden so viel Zeit, wenn wir in einem Büro arbeiten: in den Kopierraum gehen, mit Kollegen über unsere Schreibtische sprechen, Kaffee- und Badezimmerpausen, Smalltalk auf den Fluren ... dass wir arbeiten, wenn Sie anfangen, aus der Ferne zu arbeiten Nur 3 schlechte 4 Stunden und wir fühlen uns reproduktiv, weil wir nicht wie gewohnt 8 oder 10 Stunden arbeiten. Und das ist ein großer Fehler! Den ganzen Tag im Büro zu sein bedeutet nicht, den ganzen Tag zu arbeiten. Fühlen Sie sich also nicht so schlecht.

Verfolgen Sie Ihre Zeit konsistent, um herauszufinden, wie lange Ihre täglichen Aufgaben dauern (Sie können kostenlose Tools wie Toggle verwenden), und Sie werden sehen, wie Sie Ihren Alltag besser organisieren können.

Als virtuelle Assistentin und Kundendienstexpertin reist sie mit ihrem kleinen Sohn ganztägig um die Welt, während sie mit gemeinnützigen Organisationen und Unternehmen zusammenarbeitet, die Frauen und Minderheiten helfen.
Als virtuelle Assistentin und Kundendienstexpertin reist sie mit ihrem kleinen Sohn ganztägig um die Welt, während sie mit gemeinnützigen Organisationen und Unternehmen zusammenarbeitet, die Frauen und Minderheiten helfen.

Andrew Taylor: Das Wichtigste ist, sozial zu bleiben

Es kann sehr einfach und verlockend sein, sich zu isolieren (ich verstehe, es ist der Punkt im Moment), wenn Sie ein entfernter Arbeiter sind.

Jetzt meine ich auch nicht, an einem Samstag mit deinen Freunden auszugehen. Ich stelle sicher, dass Sie sich vorstellen und eine Vielzahl von Menschen kennenlernen - wie Sie es in einer Büroumgebung tun würden.

Es ist so einfach, in das Bequeme zu schlüpfen und das Unbequeme zu vermeiden, aber im wirklichen Leben gibt es Menschen, mit denen wir arbeiten müssen, die wir nicht immer mögen, oder einen Kunden, der schwierig ist, mit dem wir umgehen müssen.

Aus der Ferne ist es einfacher, es zu vermeiden oder das Problem schnell zu lösen, indem Sie es weitergeben. Stellen Sie sicher, dass immer neue Ideen, Konzepte und Menschen Ihren Weg kreuzen, damit Sie einen frischen, aktuellen und allgemein positiven Einfluss auf die Gesellschaft haben.

Andrew Taylor
Andrew Taylor

Kevin Miller: Ich habe gelernt, mich zu konzentrieren, indem ich Ablenkungen vermieden habe

Ich verwalte mein Remote-Team, indem ich zwei Dinge tue. Zuerst machen wir tägliche Standup-Meetings um 10 Uhr PST. Während dieser Treffen besprechen wir, was wir gestern getan haben, woran wir heute arbeiten, und besprechen alle Probleme, die wir haben. Zweitens führen wir alle unsere Besprechungen über Zoom durch, um uns gegenseitig zur Rechenschaft zu ziehen. Außerdem haben wir jede Aufgabe in Basecamp eingerichtet, um die Dinge zu verfolgen und zu organisieren.

Darüber hinaus verwende ich verschiedene Methoden, um die Produktivität zu maximieren und Fehler während meines geschäftigen Arbeitstages zu minimieren. Erstens erkenne ich meine Grenzen an, insbesondere die, die ich nicht kontrollieren kann. Zweitens trenne ich das Dringende vom Wichtigen. Aufgaben mit bevorstehenden Fristen sollten Vorrang haben. Drittens habe ich gelernt, mich zu konzentrieren, indem ich Ablenkungen vermieden habe. Ich arbeite auch in großen Zeitblöcken. Das bedeutet, mein Telefon zum Schweigen zu bringen, meine E-Mail zu schließen und sich auf die anstehende Aufgabe zu konzentrieren. Darüber hinaus hat mir die Kunst, Aufgaben zu delegieren, mehr geholfen, als Worte sagen können. Ohne meine Mitarbeiter könnte ich nicht jeden Tag alles erledigen. Vorausplanung ist der Schlüssel. Ohne eine ordnungsgemäße Planung kann es schwierig sein, komplexe Aufgaben auszuführen.

Kevin Miller ist der Gründer und CEO von Der Wortzähler. Er ist ein Wachstumsmarketer mit einem umfassenden Hintergrund in SEO, bezahlter Akquisition und E-Mail-Marketing. Kevin studierte an der Georgetown University, arbeitete mehrere Jahre bei Google, leistete Forbes-Beiträge und war Leiter Wachstum und Marketing bei mehreren Top-Startups im Silicon Valley.
Kevin Miller ist der Gründer und CEO von Der Wortzähler. Er ist ein Wachstumsmarketer mit einem umfassenden Hintergrund in SEO, bezahlter Akquisition und E-Mail-Marketing. Kevin studierte an der Georgetown University, arbeitete mehrere Jahre bei Google, leistete Forbes-Beiträge und war Leiter Wachstum und Marketing bei mehreren Top-Startups im Silicon Valley.

Stephanie Bell: Von der Taille an muss man präsentabel aussehen!

So wie Sie Etikette-Regeln im Büro haben, haben Sie sie auch aus der Ferne. Sie müssen präsentabel aussehen, genau wie im Büro. Sie haben vielleicht keine Hosen an, aber von der Taille an müssen Sie präsentabel aussehen! So wie Sie sich im Büro vermarkten, müssen Sie dies auch zu Hause tun!

Wenn Ihr Chef Video verwendet, müssen Sie Video verwenden. Wenn sie Audio verwenden, verwenden Sie Audio. Was ich in der Zoom-Welt am meisten sehe, ist, nicht auf Videos vorbereitet zu sein. Stellen Sie sich Ihren Videohintergrund als Filmset vor und projizieren Sie, was die Leute sehen sollen. Das ist mein größter Tipp. Kunstwerke, Blumen und mangelnde Unordnung machen einen großen Unterschied darin, wie die Leute Sie wahrnehmen. Ich habe gelesen, dass Sie mit größerer Wahrscheinlichkeit eine Beförderung erhalten, wenn Sie Ihr Logo irgendwo in Ihrem Hintergrund (meine Windstream-Wasserflasche) einfügen. Ich bin dabei!

Stephanie Bell
Stephanie Bell

Lauren Hyland: Mein einziger Tipp wäre Batch-Arbeit

Insbesondere in dieser Zeit, in der alle Zeitpläne nicht korrekt sind, müssen Sie eine bestimmte Zeit während des Tages einplanen, um arbeiten zu können. Wenn Sie Ihre Woche nach einem Projekt oder einer Aufgabenliste planen können, ist Ihre Zeit höchstwahrscheinlich produktiver als wenn Sie einen vollen 8-Stunden-Arbeitstag mit Ablenkungen hatten. Finden Sie eine Zeit, die zu Ihrem aktuellen Lebensstil oder Ihrer häuslichen Situation passt, und nehmen Sie sich jeden Tag Zeit, um sich ausschließlich auf Ihre Projekte oder Aufgabenlisten zu konzentrieren. Sie können während der Woche eine zusätzliche Stapelzeit für zeitaufwändige und manchmal zeitraubende Dinge wie einige Verwaltungsaufgaben wie E-Mail, Spesenabrechnungen usw. hinzufügen.

Lauren Hyland, Inhaberin von Hyland Consulting LLC, Empowerment Coach für Frauen
Lauren Hyland, Inhaberin von Hyland Consulting LLC, Empowerment Coach für Frauen

Dev Raj Singh: Bewegen Sie sich in einen persönlichen Raum

Versetzen Sie sich in einen persönlichen Raum mit all Ihren Akten und Büroartikeln. Auf diese Weise können Sie Ihre produktive Zeit Ihrer Arbeit widmen und sich von jeglicher Ablenkung von zu Hause wie dem Weinen von Babys und dem Lärm von Geräten abwenden. Mit dieser Idee können Sie sich erlauben, strategisch zu arbeiten.

Dev Raj Singh
Dev Raj Singh

Josh C. Manheimer: Vorsicht vor der südlichen Sonne

So verlockend es auch sein mag, Ihr Traumbüro vor den französischen Türen oder dem Erkerfenster mit Blick auf den Gemüsegarten ... die Bucht ... den Weinberg ... einzurichten. Vielleicht entdecken Sie schnell, dass die südliche Sonne Sie schneller backt als KFC extra knusprig. Ich habe im Laufe der Jahre drei Traumbüros eingerichtet und jedes Mal meinen eigenen Rat nicht beachtet und musste mich in den Schatten des Küchentischs zurückziehen. Schließlich habe ich in einem Raum auf der Nordseite meines Hauses (neben dem Internet-Router - sehr wichtig für direkte Hochgeschwindigkeitsverbindungen) einen Büroraum eingerichtet und kann jetzt wach bleiben und mich konzentrieren.

Josh C. Manheimer - Texter für Direktwerbung | Creative Director
Josh C. Manheimer - Texter für Direktwerbung | Creative Director

Naheed Mir: Finden Sie heraus, wann Sie am produktivsten sind

Wenn Sie remote arbeiten, ist es besser, sich vor dem Start selbst zu analysieren, um produktiv zu sein. Für mich ist es das Beste, sich zuerst selbst zu überprüfen. Jeder Einzelne ist in der Regel zu unterschiedlichen Tageszeiten produktiv. Zum Beispiel können einige in den Morgenstunden produktiv sein, andere können abends oder nachts produktiv sein. Daher ist es wichtig herauszufinden, wann Sie am produktivsten sind, und Ihre Arbeitsroutine um Ihre Spitzeneffizienzperioden * herum zu entwickeln. Es wird ** helfen, Ihre Effizienz zu steigern und die gewünschten Ergebnisse zu erzielen. *

Mein Name ist * Naheed Mir * und ich bin der Besitzer von * Rugknots *.
Mein Name ist * Naheed Mir * und ich bin der Besitzer von * Rugknots *.

Sandy Yong: Haben Sie das richtige Setup, um sich wohl zu fühlen

Mein einziger Tipp für alle, die anfangen, aus der Ferne zu arbeiten, ist das richtige Setup, das Sie benötigen, um sich wohl zu fühlen. Sie möchten einen ergonomischen Arbeitsplatz haben, damit Sie Ihren Körper nicht den ganzen Tag über belasten. Von einem geeigneten Schreibtischstuhl bis zur Aufstellung Ihres Monitors in der richtigen Höhe und Entfernung ist es wichtig, diese Anpassungen an Ihre Bedürfnisse anzupassen. Wenn Sie dazu neigen, Dokumente zu drucken, stellen Sie sicher, dass Sie über ausreichend Druckerpapier und Tinte verfügen. Außerdem hat heutzutage nicht jeder eine Webcam, um Videoanrufe zu tätigen. Sie können eine Webcam bestellen und an Ihren Laptop anschließen. Sie können Ihren Arbeitgeber fragen, ob er diese zusätzlichen Kosten für Sie übernehmen kann.

Sandy Yong, Autor | Investor | Sprecher, der Geldmeister
Sandy Yong, Autor | Investor | Sprecher, der Geldmeister

Alan Guinn: Nehmen Sie immer an, dass Ihre Webcam eingeschaltet ist

Gehen Sie immer davon aus, dass Ihre Webcam eingeschaltet und Ihr Mikrofon eingeschaltet ist, um in die Welt zu senden. Weil sie gut sein können.

Viele von uns neigen dazu, mit sich selbst zu sprechen und Herausforderungen bei der Problemlösung auszuloten, und einige Herausforderungen, die wir für unsere Kunden erarbeiten und lösen, können diesen Kunden - oder anderen - am besten nicht mitgeteilt werden, bis sie wirklich gelöst sind .

Kippen Sie niemals mit dem Hut, um andere zu beeindrucken, wenn Ihr Haarteil nicht vollständig befestigt ist.

Ich bin Geschäftsführer und CEO von The Guinn Consultancy Group, Inc. Ich arbeite auch mit anderen Beratungsunternehmen zusammen, mit Kunden auf der ganzen Welt.
Ich bin Geschäftsführer und CEO von The Guinn Consultancy Group, Inc. Ich arbeite auch mit anderen Beratungsunternehmen zusammen, mit Kunden auf der ganzen Welt.

Jeremy Harrison: Lassen Sie alle wissen, dass Sie ununterbrochene Zeit brauchen

Ich leite seit mehr als einem Jahr ein Remote-Team, und das Hauptproblem bei der Arbeit von zu Hause aus sind die Ablenkungen. Im Büro ist es einfach, da alle arbeiten. Zu Hause sieht es ganz anders aus, und Sie brauchen die Hilfe aller, um sich auf Ihren Job zu konzentrieren. Ich würde vorschlagen, dass Sie alle wissen lassen, dass Sie vorübergehend zu Hause arbeiten und dass Sie ununterbrochen Zeit benötigen, um Ihre Arbeit zu erledigen. Sagen Sie ihnen, dass Sie von 8 bis 17 Uhr arbeiten, damit sie wissen, dass sie Sie zu diesen Zeiten nicht stören.

Jetzt, da Sie Ruhe haben, ist Ihr nächstes Ziel, sich selbst zu motivieren. Es ist ziemlich leicht, den Überblick über Ihr Ziel zu verlieren, wenn Sie zu Hause sind. Ich arbeite im Schlafzimmer, um Ablenkungen zu vermeiden, aber selbst dort finde ich immer noch Ablenkungen. Zum Beispiel ist das Bett einfach da und sehr zugänglich. Es würde nicht schaden, wenn ich ein kurzes Nickerchen machen würde, oder? Und das nächste, was Sie wissen, war, dass aus diesem kurzen Nickerchen zwei Stunden Schlaf wurden und Sie nur die Hälfte Ihrer Aufgaben erledigten. Deshalb motiviere ich mich, indem ich alle Dinge aufführe, die ich für diesen Tag tun muss. Hin und wieder schaue ich, ob ich noch am Ziel bin, alle meine Aufgaben zu erledigen. Dies hat mir geholfen, meinen Fokus zu behalten und meine Aufgaben zu erledigen.

Jeremy Harrison, Gründer, Leiter Content Strategy bei Hustle Life Media, Inc.
Jeremy Harrison, Gründer, Leiter Content Strategy bei Hustle Life Media, Inc.

David Bakke: Eine handschriftliche tägliche To-Do-Liste

Um bei der Arbeit von zu Hause aus produktiv zu sein, benötigen Sie eine Aufgabenliste, die jedoch nicht über eine App erfolgen sollte. Apps sind großartig, es gibt eine App für alles und es gibt sicherlich viele To-Do-Listen-Apps. Aber wenn es um Remote-Arbeit geht, bei der Sie im Grunde genommen alleine an einem  Schreibtisch   sitzen und niemand um Sie herum ist, benötigen Sie ein physisches Dokument, um den ganzen Tag produktiv zu bleiben. Ihre Liste sollte in drei Kategorien unterteilt sein - die erste enthält Elemente, die Sie an diesem Tag erhalten müssen, und die zweite enthält Dinge, die Sie benötigen, die Sie erreichen müssen, die Sie jedoch bei Bedarf einige Tage warten können. Die dritte Kategorie ist für kleinere Gegenstände reserviert, die Sie ausschalten können, wenn die Dinge langsam sind. Sie müssen nicht unbedingt die Liste jedes Tages vervollständigen (abgesehen von der ersten Kategorie), aber alles, was Sie nicht bekommen, wird einfach auf die Liste des nächsten Tages übertragen.

David Bakke, Fernarbeiter bei Dollar Sanity
David Bakke, Fernarbeiter bei Dollar Sanity

Guillem Hernandez: ungehinderte Kommunikation

Im CRISP Studio haben wir montags unsere Teambesprechungen. Aufgrund der unterschiedlichen Zeitzonen haben wir uns auf einen Zeitrahmen geeinigt, nachdem wir alle unsere Teammitglieder berücksichtigt haben. Unsere wöchentlichen Meetings helfen uns wirklich, auf dem richtigen Weg zu bleiben, die Ziele des Teams und die Erwartungen des Managements an das Team zu übermitteln und herauszufinden, ob ein Teammitglied bei der Erledigung der zugewiesenen Aufgaben vor einer Hürde steht oder ob wir mit einer Verzögerung rechnen sollten.

Darüber hinaus haben wir unser Team darin geschult, wie wichtig klare Kommunikation und gut dokumentierte Aufgaben sind, um Leistungsprobleme zu vermeiden. Die Kommunikation sollte niemals auf später verschoben werden. Wenn es eine Frage gibt, muss sie so schnell wie möglich gestellt und beantwortet werden. Es ist katastrophal, die Fragen zu verschieben oder sie kurz vor Ablauf der Frist zu stellen. Um dies zu vermeiden, empfehle ich den Teammitgliedern, ihre Anfrage im Chat einzusenden, und das entsprechende Teammitglied kann darauf antworten, wenn es sie liest.

Aus technischer Sicht verwenden wir Missive und Zoom für unsere internen Besprechungen und Kommunikation

Guillem Hernandez ist der Key Account Manager bei CRISP Studio - einem führenden Anbieter von Shopify- und Shopify Plus-Lösungen in Spanien und Europa. Er hat einen Abschluss in Business Administration mit Spezialisierung auf digitales Marketing von La Salle BCN und verfügt über mehr als 5 Jahre Erfahrung als E-Commerce- und Shopify-Berater.
Guillem Hernandez ist der Key Account Manager bei CRISP Studio - einem führenden Anbieter von Shopify- und Shopify Plus-Lösungen in Spanien und Europa. Er hat einen Abschluss in Business Administration mit Spezialisierung auf digitales Marketing von La Salle BCN und verfügt über mehr als 5 Jahre Erfahrung als E-Commerce- und Shopify-Berater.

Ana Mladenovic: Machen Sie einen Tag im Voraus eine To-Do-Liste

Mein ultimativer Tipp, um bei der Remote-Arbeit produktiv zu bleiben, ist das Erstellen von Aufgabenlisten. Normalerweise erstelle ich einen Tag im Voraus eine Aufgabenliste, um meinem Tag eine Struktur hinzuzufügen und Überarbeitungen zu vermeiden, die bei Remote-Arbeiten häufig auftreten können. Wenn ich große Aufgaben in kleinen, überschaubareren Abschnitten aufteile, kann ich sie schneller erledigen, und die Befriedigung, sie von der Liste zu streichen, gibt mir genau den richtigen Kick, um sie vollständig zu erledigen.

Der andere Tipp, den ich geben würde, ist die Pomodoro-Technik. Seit ich mit Pomodoro angefangen habe, konnte ich sehen, wie sich meine Produktivität trotz aller Ablenkungen bei Fernarbeitsunternehmen erhöhte. Die Pomodoro-Technik bedeutet, dass wir uns 25 Minuten lang auf eine Aufgabe konzentrieren und dazwischen 10 Minuten Pause machen.

Ich mache es mit Flora, einer Fokus-Timer-App, die sowohl einfach zu bedienen als auch augenschonend ist. Sie können damit virtuelle Bäume wachsen lassen, wenn Sie einen Pomodoro machen. Sobald Sie eine Sitzung beginnen, beginnt eine Pflanze zu wachsen. Wenn Sie Flora verlassen, um eine andere App wie Instagram zu besuchen, stirbt Ihre Pflanze! Was ist das Beste: Sie können Pomodoro in Teams üben, um mehr Rechenschaftspflicht zu haben. Flora ist mit Facebook verbunden, sodass Sie Ihre Freunde ganz einfach einladen können, sich anzumelden. Sie können Ihren gemeinsamen Garten anlegen, und wenn jemand die App verlässt, sterben Ihre Pflanzen.

Als Katzenliebhaberin und Cupcake-Verrückte ist Ana eine freiberufliche Content-Autorin, die sich leidenschaftlich mit HR-, Produktivitäts- und Teammanagement-Themen beschäftigt. Wenn sie nicht an ihrer Tastatur sitzt, kann man Ana in der Küche finden, die versucht, köstliche Kekse zu machen.
Als Katzenliebhaberin und Cupcake-Verrückte ist Ana eine freiberufliche Content-Autorin, die sich leidenschaftlich mit HR-, Produktivitäts- und Teammanagement-Themen beschäftigt. Wenn sie nicht an ihrer Tastatur sitzt, kann man Ana in der Küche finden, die versucht, köstliche Kekse zu machen.

Ahmed Ali: Ernährung spielt eine Schlüsselrolle für Ihre Produktivität

Ich bin ein Fernarbeiter und ich bin fest davon überzeugt, dass die Ernährung eine Schlüsselrolle für Ihre Produktivität spielt. Es könnte unterschätzt werden und ich kenne viele Leute, die nicht wirklich darauf achten. Aber glauben Sie mir, wenn ich das sage, ist das Essen, das Sie während Ihrer Arbeitszeit konsumieren, ein wesentlicher Bestandteil der Qualität Ihrer Arbeit. Ich habe tatsächlich den Unterschied bemerkt, wenn ich Junk Food esse. Ich fühle mich träge und faul und das wirkt sich definitiv auf meine Produktivität aus.

Zu Hause ungesunde Snacks zu essen, ist möglicherweise keine gute Idee.

  • 1. Stellen Sie sicher, dass Sie Ihre essentielle Ernährung erhalten, um sich selbst am Laufen zu halten.
  • 2. Um an der Spitze Ihres Spiels zu stehen, machen Sie sich entweder einen Diätplan oder eine Essenszubereitung, wenn Sie arbeitsfrei sind.
  • 3. Stellen Sie sicher, dass Sie viel Wasser verbrauchen, um sich mit Feuchtigkeit zu versorgen.
  • 4. Dies stellt sicher, dass Sie eine angemessene Nahrungsaufnahme erhalten und sich somit positiv auf Ihre Produktivität auswirken.
App Empfehlung: Essenszeit
Ahmed Ali, Outreach-Berater bei Herzwasser
Ahmed Ali, Outreach-Berater bei Herzwasser

Sandy Collier: Ich war in engem Kontakt mit Beziehungen

Ich besitze eine kleine PR-Boutique in Palm Beach County. Ungefähr 75 Prozent meines Arbeitstages verbrachte ich bei mehreren Fernsehsendern in Tri-County und arbeitete mit den Produzenten und Reportern zusammen, die meine Kunden interviewten. Wie wir wissen, sind die Medien ein sehr visuelles Geschäft, daher war es wichtig, das Gesicht zu zeigen. Als das Land geschlossen wurde, geriet ich in Panik und konnte mir nicht vorstellen, wie ich diese Verbindungen weiterhin aufrechterhalten würde.

Ich erkannte, dass die Beziehungen, die ich im Laufe der Jahre aufgebaut hatte, stark genug waren, um die Veränderungen aufrechtzuerhalten. Ich stand in engem Kontakt mit den Nachrichtenredakteuren, mit denen ich Beziehungen aufgebaut hatte, um sicherzustellen, dass sie wussten, dass ich immer noch die Verbindungen hatte, die sie brauchten, um ihre Geschichten zu erzählen. Mein bester Rat ist also, auf die harte Arbeit zu vertrauen, die Sie geleistet haben. Vertrauen Sie auf den Glauben, dass Veränderungen nicht immer schlecht sind und Sie mit diesen Veränderungen rollen können. Und vor allem - vertraue auf dich selbst, denn wenn du glaubst, dass du es kannst, wirst du es tun.

Sandy Collier ist Mutter von 6 Kindern und Großmutter von 7 Jahren. Sandy arbeitete 25 Jahre als Nachrichtenreporterin und Einsatzleiterin im Nachrichtengeschäft, bevor sie ihre eigene PR-Firma gründete. Hey, Sandy! PR und Kommunikation
Sandy Collier ist Mutter von 6 Kindern und Großmutter von 7 Jahren. Sandy arbeitete 25 Jahre als Nachrichtenreporterin und Einsatzleiterin im Nachrichtengeschäft, bevor sie ihre eigene PR-Firma gründete. Hey, Sandy! PR und Kommunikation

Adam Sanders: Kein Multitasking-Ehrensystem

Es ist äußerst verlockend, während eines Remote-Meetings mehrere Aufgaben zu erledigen, insbesondere wenn Sie nicht besonders engagiert sind. Mein Team hat während unserer Zoom-Meetings kein Multitasking-Ehrensystem. Das bedeutet, dass wir uns alle dazu verpflichten, unsere volle Aufmerksamkeit zu widmen und sicherzustellen, dass nur unsere Video- und Kollaborations-Tools offen sind. Brainstorming funktioniert nicht, wenn Ihr Gehirn woanders ist!

Adam Sanders ist der Direktor von Erfolgreiche Veröffentlichung, einer Organisation, die benachteiligten Bevölkerungsgruppen hilft, finanziellen und beruflichen Erfolg zu erzielen.
Adam Sanders ist der Direktor von Erfolgreiche Veröffentlichung, einer Organisation, die benachteiligten Bevölkerungsgruppen hilft, finanziellen und beruflichen Erfolg zu erzielen.

Kathleen Tucka: Gruppieren Sie sich neu und erstellen Sie Ihre eigene neue Norm

Schließen Sie die Augen und visualisieren Sie, wie Ihre neue perfekte Arbeitsumgebung aussehen würde. Fragen Sie sich, was würde Ihrer Meinung nach Ihr Arbeitsleben angenehm und unterhaltsam machen?

Enthält es einen bequemen Plüschstuhl und einige gesunde Snacks, die Sie zu sich nehmen können, wenn Sie abgelenkt werden oder mich abholen möchten? Was ist mit einem Timer, der Sie auf dem Laufenden hält und Ihnen sagt, wann Sie eine Pause machen oder wann Sie für den Tag anhalten sollten? Haben Sie einen Zoom-fähigen Hintergrund mit einem Outfit, das für dieses Last-Minute-Meeting auf der Seite gehalten wird? Klingt dies nach Ihrer perfekten Arbeitsumgebung?

Der Schlüssel ist, Ihre Arbeitsumgebung zu Ihrer eigenen zu machen. Je länger Sie von zu Hause aus arbeiten, desto mehr Verbesserungen werden Sie sehen, um Ihr Arbeitsleben zu erleichtern.

Mach weiter, verwöhne dich, du bist es wert!

Kathleen Tucka, Gründerin von Sunny Life Coach und preisgekrönte Life & Business Coach, die über 20 Jahre erfolgreich Geschäftseinheiten in Fortune 100-Unternehmen leitete. Sie trainierte ihre Teams, um ihre Ziele zu erreichen, und gewann viele Auszeichnungen für herausragende Leistungen.
Kathleen Tucka, Gründerin von Sunny Life Coach und preisgekrönte Life & Business Coach, die über 20 Jahre erfolgreich Geschäftseinheiten in Fortune 100-Unternehmen leitete. Sie trainierte ihre Teams, um ihre Ziele zu erreichen, und gewann viele Auszeichnungen für herausragende Leistungen.

Kendra Bruning: Behalten Sie die gleiche Routine vor der Arbeit bei, die Sie hatten

Als digitaler Nomade und Mitbegründer der Brettspiel-Website GameCows arbeite ich seit Jahren remote. Mein bester Ratschlag für diejenigen, die noch keine Erfahrung mit Fernarbeit haben, ist, die gleiche Routine vor der Arbeit beizubehalten, die Sie hatten, als Sie ins Büro pendelten. Der Beginn meines Arbeitstages ist für mich der schwierigste Teil des Auftritts.

Es ist wirklich einfach, in eine Art Schneetag-Mentalität zu verfallen, wenn Sie zum ersten Mal von zu Hause aus arbeiten. Es ist das gleiche Gefühl, das Sie bekommen, wenn Sie ein dreitägiges Wochenende haben oder zur Arbeit gehen. Bei Fernarbeit ist dies ein gefährlicher Geisteszustand. Wenn Sie also früher um 7 Uhr morgens zum Frühstück und Kaffee aufgestanden sind, machen Sie weiter so. Wenn Sie es gewohnt sind, vor Beginn des Tages Haare und Make-up zu machen, machen Sie weiter so.

Wenn Sie trainiert, die Nachrichten gesehen oder mit den Hunden spazieren gegangen sind, bevor Sie zur Arbeit pendeln, machen Sie weiter so. Ich finde, dass diese Art von Aktivitäten mein Gehirn von Ich bin von der Schule krank zu Hause, yay Cartoons! Mentalität zu Ich habe Dinge zu tun und Termine zu erfüllen, hooyah! Denkweise.

Kendra Bruning, Gründerin von GameCows
Kendra Bruning, Gründerin von GameCows

CJ Xia: Bleiben Sie mit der Unternehmenskultur in Einklang

Anders sieht es aus, wenn die Leute am Set von den Off-Set-Standorten aus arbeiten. Die Arbeitsabläufe ändern sich drastisch und die Interaktionen bleiben nicht mehr bestehen, da die Menschen nicht mehr persönlich zusammen sind. Neben der Up-Side-Down-Methode können sie weiterhin sicherstellen, dass die kleinen Dinge, die sie im Büro tun, fortgesetzt werden. Tun Sie alles, um sie an der Unternehmenskultur auszurichten. Bleiben Sie mit den Kollegen in Kontakt, während Sie im Büro mit ihnen sprechen.

Senden Sie ihnen die lustigen, arbeitsgerechten GIFs über Slack, Text oder E-Mails, um sie zu unterhalten, während Sie separat arbeiten. Chatten Sie über die Lieblingssportarten oder Filme, die Sie kürzlich gesehen haben. Freiwillige für Wohltätigkeitsprojekte, an denen Menschen physisch teilnehmen. Wenn Hilfe benötigt wird, um die Arbeitgeber zu erreichen und ihnen Gedanken mitzuteilen, um sie wissen zu lassen, was los ist und wie jeder seine Rolle spielt, stehen Sie allen zur Verfügung, die mitarbeiten, damit die Dinge pünktlich geliefert werden.

Ich bin CJ Xia und ich bin ein medizinischer Fachmann und VP für Marketing und Vertrieb bei Boster Biologische Technologie, einem Biotech-Unternehmen mit Sitz in Pleasanton, CA. Boster bietet der wissenschaftlichen Gemeinschaft seit 1993 mit Stolz hochwertige Antikörper und ELISA-Kits an. Unsere Antikörper sind mit Geweben von Menschen, Mäusen und Ratten sowie in WB, IHC, ICC, Durchflusszytometrie und ELISA gut validiert.
Ich bin CJ Xia und ich bin ein medizinischer Fachmann und VP für Marketing und Vertrieb bei Boster Biologische Technologie, einem Biotech-Unternehmen mit Sitz in Pleasanton, CA. Boster bietet der wissenschaftlichen Gemeinschaft seit 1993 mit Stolz hochwertige Antikörper und ELISA-Kits an. Unsere Antikörper sind mit Geweben von Menschen, Mäusen und Ratten sowie in WB, IHC, ICC, Durchflusszytometrie und ELISA gut validiert.

Justin B. Newman: Ich habe in hochwertige Kopfhörer mit Geräuschunterdrückung investiert

Ich habe in den letzten zwanzig Jahren fast zu Hause gearbeitet. Aber die meiste Zeit war in einem wirklich ruhigen Haus. Als wir vor einigen Jahren mein Kleinkind erwarteten, investierte ich in einen hochwertigen Kopfhörer mit Geräuschunterdrückung. Während sie anfangs etwas extravagant wirkten, waren sie unerlässlich, um mich durch Tage mit einem Neugeborenen direkt vor meiner Bürotür zu bringen. Seitdem kommen sie immer heraus, wenn ich Arbeit erledigen muss, wenn das Haus laut ist. Ich kann mir nicht vorstellen, ohne sie in der Nähe einer wilden Familie zu arbeiten.

Als CEO von Voxologie Carrier Services leitet Justin Newman das Infrastruktur- und Telekommunikationsteam hinter dem professionellen CPaaS Voxologie.
Als CEO von Voxologie Carrier Services leitet Justin Newman das Infrastruktur- und Telekommunikationsteam hinter dem professionellen CPaaS Voxologie.

Michel Pinson
Über den Autor - Michel Pinson
Michel Pinson ist ein Reisebegeisterter und Content Creator. Er verschmolz Leidenschaft für Bildung und Erkundung und erteilte sich darauf, Wissen zu teilen und andere durch faszinierende Bildungsinhalte zu inspirieren. Die Welt näher zusammenbringen, indem sie Einzelpersonen mit globalem Fachwissen und einem Gefühl des Fernwehs befähigen.




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