Wat is die beste sagteware om eksterne werknemers te monitor?

Die bestuur van afgeleë spanne kan ingewikkeld wees, aangesien dit nie 'n direkte manier is om te sien wat hulle doen of waar hulle te alle tye is nie, soos byvoorbeeld in 'n oop kantoor.

Met die wye gebruik van digitale oplossings om sake te doen, is dit egter nie net moontlik om ten volle te werk by 'n onderneming nie en nie die behoefte te hê om kantoorruimte te huur nie, maar om alle werknemers tuis te laat werk of as digitale nomades te werk. in plaas daarvan, maar dit is ook moontlik om hierdie werknemers te monitor.

Ons het verskeie kenners gevra wat die beste sagteware is om eksterne werknemers in hul ervaring te monitor, en hier is hul kundige antwoorde.

Gebruik u 'n sagteware om u afgeleë werknemers te monitor, of is u 'n eksterne werknemer wat gevra word om 'n moniteringsagteware te gebruik? Watter sagteware is dit, wat is u terugvoer, sou u dit aanbeveel?

David Garcia: ActivTrak om die rekenaaraktiwiteit van ons werknemers te monitor

Ons gebruik ActivTrak om ons werknemers se rekenaaraktiwiteit te monitor. Ons het met hierdie instrument baie sukses behaal, aangesien dit ons help om te verstaan ​​wanneer ons werknemers aanmeld, watter webwerwe hulle besoek en wanneer hulle klaar is met die dag. Die werklike voordeel is egter dat hulle hul produktiwiteit verbeter deur tydbladsye te verwyder en te verstaan ​​hoe hulle hul tyd spandeer. Ons het daarin geslaag om padblokkades vir ons spanne te verwyder deur die data wat ActivTrak verskaf het.

Jayson DeMers: EmailAnalytics is ontwerp om eksterne werknemers te monitor

My besigheid is eintlik 'n sagteware-instrument wat ontwerp is om werknemers op afstand te monitor, en ons gebruik dit om ons eie werknemers te monitor.

Dit word EmailAnalytics genoem, en dit visualiseer e-posaktiwiteit in  Gmail G Suite   - e-posaktiwiteit is 'n fantastiese maatstaf vir produktiwiteit in baie WFH-take, omdat soveel take baie afhanklik is van kommunikasie. As baie e-posaktiwiteite aansienlik daal, dui dit op 'n daling in werklading of produktiwiteit.

Die sagteware help dus om werklading te herbalanseer deur te identifiseer watter werknemers die swaarste of geringste werklas het.

Dit is duidelik dat ek baie lief is vir die sagteware en vind dit uiters nuttig om eksterne werknemers te monitor.

Bruce Hogan: Time Doctor het al die funksies wat ondernemings sal benodig

By SoftwarePundit het ons verskeie van die gewildste sagteware-oplossings vir eksterne monitering getoets. Die een wat ons die meeste gebruik het, is Time Doctor.

Time Doctor is 'n instrument vir tydopsporing en produktiwiteit wat deur meer as 80.000 mense gebruik word. Dit is baie bekostigbaar - vanaf $ 12 per maand vir een gebruiker. Die basiese plan bevat al die funksies wat die meeste ondernemings benodig, insluitend tydopsporing, skermkiekies en muisopsporing, webwerfopsporing en betalingintegrasies. U kry ook toegang tot hul ondersteuningspan teen hierdie prys. Vir groter spanne met meer gevorderde behoeftes, bied Time Doctor ook 'n plan vir $ 24 per maand aan.

Ons hou van Time Doctor, want dit bied 'n wye reeks funksies en gebruikersvriendelike koppelvlak teen 'n bekostigbare prys. Die twee prettige funksies in Time Doctor wat ons die meeste geniet, is die integrasie met projekbestuursinstrumente en tydswaarskuwings. U kan een van Time Doctor se voorafgeboude integrasies gebruik om tydfunksionering by die meeste projekbestuurstelsels te voeg. U kan byvoorbeeld met Asana integreer om te sien hoeveel tyd u span aan elke taak spandeer het. Om die produktiwiteit te verhoog, kan u TIme Doctor se waarskuwings vir tydsgebruik implementeer. Hierdie funksie gee 'n waarskuwing aan spanlede as hulle te lank in stilte was of te veel tyd aan webwerwe wat nie werk het nie, spandeer het.

Alessandra Gyben: GreenRope stel ons in staat om ons ure akkuraat op te spoor

Ek is 'n eksterne werknemer, maar bestuur ook 'n eksterne span.

Ons gebruik GreenRope, volledige CRM en bemarkingsoutomatisering met projekbestuur om die hele span te bestuur.

Ons gebruik 'n daaglikse timer wat begin wanneer ons met die dag begin, stop tydens pouses en stop en indien aan die einde van die dag. Dit stel ons in staat om ons ure akkuraat op te spoor. Saam met die indiening werk ons ​​alle projekte en take wat op daardie dag gewerk is, op. Hierdie timer en projekbestuurder is ingebou in GreenRope en alle opdaterings kan ook met volledige verslaggewing gevolg word, sodat ek kan sien hoeveel ure daaraan gewerk is om spesifieke take of projekte aan te pak.

Dit is ook baie belangrik dat ek die e-posse wat my span skep, kan sien saam met enige outomatisering wat hulle opstel. As ek 'n volledige stelsel het, kan ek aanmeld en opdatering doen vir e-pos of outomatiese proses. Boonop kan ek toestemming beperk om sekere dinge binne die stelsel te doen. Dit help om ons huidige proses en natuurlik ons ​​data te beskerm.

Crystal Diaz: kaartwerkgebaseerde stelsel op groepwerk gee take om te doen

Die program wat ons gebruik, word Teamwork genoem. Dit is soos 'n kaartjie-gebaseerde stelsel wat die hele onderneming take gee om te doen, en ons bestuurders kan dit sien, dit sien en laat sien. Dit is hoe hulle weet dat ons bo-aan ons dinge is, want as dit laat is, sal die bestuurders ons weet en vra waarom. Ek hou baie daarvan, want dit hou my georganiseerd!

Willie Greer: Time Doctor eenvoudige, maar slim opsporing

Na 'n paar maande van beproewing en foute, het ek gevind dat * Time Doctor * perfek vir my span werk. Ek gebruik dit al meer as 2 jaar, en hier is die redes waarom:

• * Eenvoudige maar slim tydopsporing * - Dit is 'n eenvoudige sagteware wat produktiewe ure dophou. U klik net op 'n knoppie om u werkstyd te begin / stop. En in gevalle waar iemand vergeet het om op die knoppie te klik, kan dit outomaties voel of daar geen aktiwiteit op die rekenaar is nie.
• * Anti-Distraction Feature * - Dit kan sien wanneer 'n werknemer tyd op sosiale media spandeer en stuur 'n pop-up om te kyk of dit nog steeds deel van die werk is of nie.
• * Screenshots * - Dit is baie nuttig in die beginfase van die samewerking met 'n span. Terwyl ek vertrou dat my spanlede ywerig werk, gebruik ek hierdie skermkiekies (saam met die tydsopnemer) om hul produktiwiteit te monitor.

Dan Bailey: werknemers het hul eie direksies op Trello

Ek glo nie persoonlik dat waghondprogrammatuur iets positiefs vir werkgewers of werknemers doen nie, en dat ek baie bestand is teen die gebruik daarvan. As my werknemers die trust oorweldig, sal ek dit oorweeg. Maar dit is twee maande, en ons het nie probleme gehad nie.

In plaas daarvan wil ek gesels oor wat ons gebruik om die produktiwiteit van werknemers by te hou: Trello. Ons het 'n volledige taakraad met 'n kalender waarin bestuurders elke dag take inlaat en dit aan hul verslae toewys. Wanneer hierdie take voltooi is, word dit oorgeplaas na 'n ander kolom.

Werknemers het ook hul eie direksies waar hulle individuele take kan byvoeg, en bestuurders kyk na die vordering om vordering te monitor. Die stelsel het tot dusver baie goed vir ons gewerk, en ek het nie die behoefte aan iets indringers gesien nie.

Jessica Rose: Top Tracker neem skermkiekies van die skerm van u werker op

Ons is 'n 100% vroulike e-handelsonderneming in die gesondheids- en welstandbedryf. Ons het ons onderneming in 2015 begin en het verskeie personeellede wat op afstand werk. Ons het oor die jare met verskillende personeelmoniteringstelsels geëksperimenteer en glo dat 'n kombinasie van Top Tracker en Google Drive die beste werk. Top Tracker (toptal.com) het 'n gratis basiese weergawe wat skermkiekies van die skerm van u werker opneem en dit stoor vir bespreking later. Hiermee kan u maklik verifieer dat u werker gefokus is op die take wat u opgedra het. Vir 'n gratis program is dit 'n uitstekende opsie en ons beveel dit sterk aan. Ons vind dit ook optimaal om eksterne werknemers te laat stoor al hul dokumente in Google Drive. Dit laat u toe om in te gaan en die dokumente te besigtig, sodat u hul vordering kan kontroleer en kommentaar en terugvoering intyds kan lewer.

Sudip Samaddar: Stel u voor dat die telbord sien wat nou doen

Ons sagteware word deur baie kliënte gebruik om die eksterne telekommunikasie, telesale of ondersteuningspersoneel te bestuur. Maatskappye soos Fliplearn, The design Village ens.

Die bestuurder laai data op vanaf 'n sentrale plek wat onder die span versprei word. Die span begin om hierdie leidrade te bel of te stuur. Die regstreekse telbord sien wie doen wat nou? Hoe lank is hy of sy op pouse of op roep en met wie? Dit bevat ook al die oproepe.

Ons ervaar 'n groeiende vraag.

Shivbhadrasinh Gohil: plutio vir taakbestuur, spanne vir kommunikasie

Deur op afstand te werk, is dit noodsaaklik dat ons die volgende instrumente vir maklike bestuur gebruik:

• Plutio
• spanne

Plutio help met taakbestuur en tydopsporing. Elke projek word bestuur en die spanlede kan hul taak maklik opspoor. Die projekbestuurder kan die tydsberekening dophou en die span dienooreenkomstig opdrag gee.

Also, Microsoft spanne have been our new choice for communication within the team and video call meetings and daily stand ups.

Mark Webster: Hubstaff kan dinge op elke gebied van die onderneming verdeel

Ons besigheid is al meer as 6 jaar lank afgeleë en ons het baie moniteringsinstrumente probeer om te verseker dat ons span goed presteer. Ons gebruik tans Hubstaff en is baie gelukkig daarmee. Ek sal dit beslis aanbeveel vir almal, veral diegene met baie projekte en groot spanne.

Een van die sleutelfunksies wat ek van Hubstaff hou, is hoe ons dinge kan afbreek volgens elke area van die onderneming en kyk hoeveel tyd en hulpbronne deur ons span aan elke projek bestee word. Dit stel ons in staat om 'n blik op die voëls te kry en probleme op te los. Laat ons byvoorbeeld sê dat sommige van ons kliënte gekla het oor die ondersteuning wat hulle die afgelope tyd ontvang het. Ons kan vinnig sien hoeveel ure die afgelope maand deur ons ondersteuningspan gewerk is en uitwerk of daar 'n daling in produktiwiteit is of as spanlede siek was ens.

Dit is ideaal om vinnig probleme te identifiseer en te kan kyk na wat ek as sake-eienaar moet konsentreer op verbetering deur beter opleiding of ekstra werwing.

Jennifer Willy: Veriato het 'n geïntegreerde AI-platform om gebruikersaktiwiteit te monitor

Veriato het 'n geïntegreerde AI-platform wat gebruik word om gebruikersaktiwiteit te monitor, wat help om die inbreukmaking van data te verminder en werknemers se aktiwiteit te monitor. Die moniteringstadia sluit in om werknemers se aktiwiteit op die internet te monitor, e-pos, kletsprogramme, en monitering van watter webwerwe besoek word, toepassings wat gebruik word en watter dokumente rondgeskuif of opgelaai word. Hubstaff bevat funksies soos aanlyn-rooster, tydopsporing, skedulering, opsporing en verslagdoening. Op dieselfde manier beoog InterGuard ook om data en vertroulike inligting te beskerm deur opnames, waarskuwings, blokkeer en produktiwiteit te handhaaf en om wettige nakoming te verseker.

Pranay Anumula: ons produksienskappe soos bywoning, tydopsporing

Dit voel miskien soos 'n selfpromosie, maar dit is wat ons tans gebruik. Ons produk is 'n HRMS-platform, so met funksies soos bywoning, tydopsporing, dek dit die basiese dinge, maar ons het onlangs 'n opdatering van produktiwiteitsvolgorde opgedruk. So dit vang die skerm van werknemers op ewekansige tye saam met die URL's wat hulle besoek het en tyd wat hulle spandeer het aan elke URL.

Alhoewel dit 'n paar foute het, aangesien ons aan die beta-weergawe werk, maar die resultate is redelik goed. Die probleem met moniteringsagteware is die kwessie van privaatheid vanuit die oogpunt van werknemers, daarom het ons die opsie gegee om die monitering van werknemers kant af te keer, sodat hulle kan kies om dit te monitor of nie. Dit is nog steeds in Beta, so ons gebruik slegs vir interne doeleindes.

Carlo Borja: 'n opsporingstyd vir Tyd Dokter help om die produktiwiteit te bepaal

Ons het 'n sagteware gebou om werknemers op afstand te monitor. Dit word sedert 2011 deur tienduisende afgeleë spanne gebruik.

Ek gebruik dit self.

Die sagteware word Tyd Dokter genoem en die opsporing daarvan help werkgewers om die produktiwiteit van die hele span te bepaal.

Dit is omdat dit die span help om te weet waar en hoe hulle presies hul tyd spandeer het.

Vance: Hubstaff is die goedkoopste opsie vir klein ondernemings

Ek het 'n paar praktiese ondervinding met die monitering van sagteware vir sake-eienaars, want ek het al 'n paar soos Hubstaff of Timedoctor probeer.

Ek sal Hubstaff om verskillende redes aanbeveel. Eerstens is dit die goedkoopste opsie vir klein ondernemings. U betaal minder as $ 7 per gebruiker of $ 14 vir 'n span (die eienaar ingesluit). Dit is die laagste prys sover ek kan weet.

Tweedens is daar baie funksies wat vir my meer as genoeg is. Een daarvan neem elke 15 minute 'n skermkiekie, so as u werknemers nuut is, kan u agterkom of hulle regtig werk. Hubstaff stuur elke dag vir u e-posse met gebruikersproduktiwiteitstellings.

Timedoctor is nog 'n goeie keuse met 'n proeftydperk van 14 dae (dieselfde as Hubstaff). Die prys is $ 7 per gebruiker, maar u moet ten minste $ 39 per span spandeer (tot 5 gebruikers). U kan nie sover ek weet 'n span van 2 gebruikers vorm nie. Dit is regtig verward vir my in die begin.

Hamna Amjad:

Heart Water is 'n eerste-afstandsonderneming met spanlede wat op afstand van verskeie lande regoor die wêreld werk. Om 'n doeltreffende tydopsporingsinstrument te hê, is verpligte spanne verpligtend om hul algehele prestasie dop te hou.

Daarom is dit nodig om in 'n gesofistikeerde moniteringsagteware vir werknemers te belê om hierdie risiko uit te skakel. Ons maatskappy gebruik Hubstaff vir afstandmonitering en ons sal dit ook vir ander maatskappye aanbeveel.

Hier is die top 9 redes waarom ons Hubstaff gebruik:

• 1. * Dit is 'n perfekte hulpmiddel vir klein spanne. Ons gebruik die betaalplan om toegang tot sy gevorderde funksies te kry.
• 2. * Dit fokus hoofsaaklik op produktiwiteit, omvattende funksies soos aktiwiteitsvlakke, tydopsporing, aanlyn rooster, ens.
• 3. * U kan die tyd wat spandeer word aan verskillende projekte deur elke spanlid byhou.
• 4. * Dit bevat ewekansige skermkiekies van die werknemers se skerms wat help dat hulle nie maklik afgelei word nie.
• 5. * Dit bied weeklikse verslae waar u die prestasie van u span kan ontleed.
• 6. * Die faktuur- en betaalstaatopsies daarvan kan bestuurders help om hul finansies dop te hou. Sodra u die betaalprofiele vir u spanlede opgestel het, kan hulle outomaties betaal word vir die totale tyd wat hulle gewerk het.
• 7. * Die faktuurfunksie is briljant om fakture aan kliënte te genereer en te stuur.
• 8. * Dit kan met 'n aantal ander personeelgereedskap geïntegreer word.
• 9. * Dit werk ewe goed op beide desktops en selfone.

Dusan Goljic: Hubstaff vir sy gebruikersvriendelike ontwerp

Ons gebruik Hubstaff, wat hoofsaaklik 'n tydopsporing-app is met 'n paar funksies vir monitering van werkers, soos die neem van 'n skermkiekie, die opspoor van sleutelaktiwiteite en die opspoor van produktiwiteit.

Oor die algemeen kan Hubstaff beskryf word as 'n 'Big Brother', want dit laat werkgewers sien wanneer hul werknemers werk, wat doen hulle as hulle werk en hoeveel hulle aan die einde van die maand betaal moet word. Verder is daar die moontlikheid om instellings vir elke werknemer aan te pas, wat redelik nuttig is, aangesien ons verskillende rolle binne die onderneming het en die verwagte werkstempo het.

'N Bykomende bonus vir hierdie sagteware is die gebruikersvriendelike ontwerp en 'n netjiese paneelbord waar u vinnig die werknemer se werk en werksure kan sien. Hubstaff is wonderlik vir in-kantoor en afgeleë spanne; iemand wat meer gevorderde opsporing nodig het (byvoorbeeld vragmotorondernemings), gebruik dit egter nie.

Abdul Rehman: ons hou op Zoom vir 9 uur met Zoom

'N Tip wat ek u wil gee is om 'n konferensie-instrument te gebruik. Die hulpmiddel wat ons gebruik om kontak te hou, is Zoom. Dit was tot dusver 'n goeie ervaring met hierdie instrument, aangesien dit tot 100 mense tegelyk en 500 mense kan koppel as u 'n groot byvoeging vir vergaderings het.

Ons is 9 uur lank op video-oproep terwyl ons kameras gedemp is.

As u dit egter gebruik, moet u versigtig wees met die veiligheidsrisiko's. Moet nooit skakels van die zoombyeenkoms deel om te voorkom dat u in die gedrang kom nie. Gebruik altyd die uitnodigingsknoppie in die zoom-app om uitnodigings aan lede te stuur. Die deel van skakels kan veroorsaak dat veiligheidsprobleme by ongewenste mense toegang tot die kamer kry.

Tweedens, beskerm al u zoomvergaderings met 'n wagwoord. En gebruik sterk wagwoorde om seker te maak dat dit nie maklik kraakbaar is nie.

Die instrument help ons om produktiwiteit te verhoog, aangesien ons voortdurend in kontak is met ander spanmaats en toesighouers, en maklik en effektief met mekaar kan kommunikeer.

Liam Flynn: Basecamp werk eerder op 'n taakbasis as op monitering

Met die onlangse skuif na afgeleë werk, het ons geweet dat dit belangrik was om moniteringsprogrammatuur te gebruik om seker te maak dat ons span produktief kan werk en dat ons ons projekte kon dophou. 'N Belangrike oorweging vir ons was egter dat die sagteware nie te indringend was nie; ons wou nie hê dat ons span moet dink dat ons hulle nie vertrou nie. Uiteindelik het ons Basecamp gekies, aangesien dit meer van 'n samewerkingsinstrument is en op 'n taakgebaseerde skoolhoof werk eerder as om die span se beweging te monitor.

Hierdie sagteware stel mense in staat om saam te werk aan projekte en opdragte, en take op te spoor wat gedoen moet word. U kan ook met kollegas en kliënte gesels. Vir ons was dit wonderlik, aangesien baie van ons werk afhanklik is van samewerking, maar vir iemand wat op soek is na volledige sagteware vir projekbestuur, is dit moontlik nie die regte keuse nie.

Alice Figuerola: Oes om die tyd op elke taak op te spoor

Op die oomblik gebruik ons ​​Harvest time tracker en ons is mal daaroor. Ek gebruik dit as 'n eksterne spanlid wat gemonitor moet word, asook om my interne bemarkingspan te monitor.

Op Die SilverLogic gebruik ons ​​Harvest om die tyd wat aan elke taak gebruik word, te bepaal, nie net om die ure per week gewerk te verifieer nie, maar ook om te kyk waar hulle die meeste tyd spandeer het om te verstaan ​​of ons elke werknemer kan help om hul pogings te verminder in enkele eenvoudige take.

Data is die krag om geleenthede te ontdek.

As bestuurder kan ek sê dat dit nie saak maak in watter industrie jy is nie, altyd jou tyd moet volg om 'n begrip te hê van waarvoor jy dit gebruik. Tyd is een van die kosbaarste dinge wat ons besit wat nie gekoop kan word nie.

David Lynch: Time Doctor kan u waarsku wanneer u ophou werk het

Ek gebruik Time Doctor op my rekenaar om my tyd dop te hou. Time Doctor teken nie net u werktyd aan nie, dit kan ook skermkiekies van u rekenaar neem, tyd deur die toepassing of webwerf volg, en u waarsku wanneer u dink dat u opgehou het om te werk. Ek sal Time Doctor aanbeveel vir enige sake-eienaar wat elke dag hul ure se werk moet opspoor.

Ongeag die tydopsporingsprogrammatuur wat u besluit om te gebruik, dit is belangrik om verwagtinge vir u werknemers te stel. In 'n normale werkomgewing staan ​​werknemers gereeld op om die badkamer te gebruik of 'n uitstappie na die waterkoeler te neem. Sagteware vir tydopsporing kan hierdie soort pouses gedurende die dag as swak tydgebruik interpreteer. Maak seker dat u met u werknemers praat en na hul kommer luister, veral as u nie nuut werk nie.

Josefin Björklund: ActivTrak fokus op die meting van die produktiwiteit van werknemers

Ons gebruik ActivTrak-sagteware om ons afgeleë werknemers te monitor. Dit is 'n wolk-inheemse werknemer monitering instrument wat fokus op die meting van elke werknemer se produktiwiteit. Hierdie sagteware ontleed alle werkplekaktiwiteite van elke werknemer en bied aan ons verslae wat ons help om te bepaal hoeveel elke werknemer gedoen het.

ActivTrak wys elke werknemer se betrokkenheidsvlak. Die sagteware laat ons weet as 'n werknemer die risiko loop om te ontkoppel. Dit is 'n goeie manier om ondoeltreffende werkvloei te verbeter. U kan die stappe sien wat werknemers doen om take realtime af te handel. Dit stel u in staat om ook standaardtye in te stel vir spesifieke take.

Dit is 'n paar van die belangrikste kenmerke van ActivTrak:

• Webwerf blokkering
• Intydse monitering
• Video afspeel
• Vlagskermskerm
• Risiko-telling
• USB-opsporing
• Aktiwiteitsalarms
• Opsies vir skermweergawe
• Afstand installasie

Ek sal hierdie sagteware beslis aanbeveel, aangesien al die funksies maklik met die paneelbord bestuur kan word. Die prys van hierdie sagteware is ook deursigtig en bekostigbaar. Hulle bied ook 'n gratis ewige plan wat beskikbaar is vir tot drie gebruikers. Vir besighede met groter spanne wat toegang tot vooraffunksies benodig, kan u hierdie sagteware teen slegs $ 7,20 per gebruiker per maand koop.

Jane Flanagan: Tyddokter om tyd spandeer aan werk, webwerwe geopen, ...

Ons gebruik Time dokter om ons afgeleë werknemers te monitor.

Sodra hierdie sagteware op 'n toestel geïnstalleer is, het hulle toegang tot die ligging van die toestel, blaaieraktiwiteite, apps wat oopgemaak is, tyd wat spandeer word aan programme en vele meer.

Ons gebruik gewoonlik hierdie sagteware om tyd wat spandeer word te werk, webwerwe oop te maak, toepassings wat gebruik is en aantal getikte woorde.

Dit is baie effektief om produktiwiteit aan te moedig.

Nikola Baldikov: Time Doctor kan opspoor hoeveel pouses werknemers te eniger tyd neem

Ek sou aanbeveel dat u Time Doctor gebruik. U kan opspoor watter webwerwe en apps deur u werknemers gebruik word, hoeveel pouses hulle op enige tydstip neem en hul tyd na kliënte en projekte opspoor. U kan ook skermkiekies neem van die huidige skerm van die werknemers. Hulle kan ook in kennis gestel word wanneer hulle webwerwe soos sosiale media met tydvermorsing gebruik, wat hulle aan hul take herinner. Time Doctor integreer met alle toonaangewende projekbestuurhulpmiddels en kan op alle toestelle soos Windows, Mac, Linux, iPhone, ens. Gebruik word.

Nelson Sherwin: Interguard stel ons in staat om alle aktiwiteite op te neem wat later hersien word

Ons kuberveiligheidspan is aangeraai om InterGuard te gebruik om werknemers te monitor, en ons is baie tevrede met die produk. Dit stel ons in staat om alle aktiwiteite op te neem wat later gekyk moet word, maar dit het ook 'n paar ekstra funksies, soos om u in staat te stel om werknemeraktiwiteit te blokkeer, te waarsku of andersins op te tree. Dit het aanvanklik 'n bietjie indringend gelyk, maar dit is vir my verduidelik as nodig vir veiligheidsdoeleindes. Op hierdie manier kan ons volledige sekuriteit en nakoming van die wet verseker. Ongeag hoe ek persoonlik daaroor voel, ek moet erken dat ek dit in 'n afgeleë werkomgewing nodig beskou, en ek sal dit aanbeveel as u produktiwiteitsprobleme ondervind, of as u sensitiewe inligting het wat u moet beskerm.

Sophie Burke: Toggl om sommige van ons afgeleë werknemers te bestuur

In die verlede het ons Toggl gebruik om sommige van ons afgeleë werknemers te bestuur. Dit is 'n gebruikersvriendelike sagteware en het 'n gratis en betaalde plan om aan u behoeftes te voldoen. Ons het destyds nie iets baie sterk nodig gehad nie, so dit pas regtig goed by ons behoeftes.

Michael Miller: Hubstaff fokus op produktiwiteit - aanlyn rooster, skedulering, ...

Ek gebruik Hubstaff vir monitering van werknemers omdat dit op produktiwiteit fokus. Sommige van die funksies waarvan ek hou, is aanlyn rooster, tydopsporing, skedulering, en die belangrikste van alles, verslagdoening. Dit sorg vir al my betaalstaatbehoeftes, en dit kan in FreshBooks geïntegreer word. As u soos ek is en produktiwiteit waardeer, beveel ek aan dat u Hubstaff gebruik, want dit is die enigste wat daarop fokus. Ek het nooit enige ander sagteware gebruik nie, omdat dit die veiligheid van data meer aanspreek. Basiese beskerming is vir my genoeg, en ek het iets soos hierdie sagteware nodig om my betaalstaat te hanteer. Ek het nog nooit vantevore hierdie sagteware hoef te gebruik nie. Dit was eers nadat ek afgeleë werk gedoen het.

Ek waardeer dit dat u tyd neem om my gedagtes en idees oor die sagteware wat ek gebruik om werknemers van afgeleë werknemers te monitor, te lees. Dit is iets waaraan ek die afgelope tyd baie oorweeg het en sou belangstel om te sien wat ander te sê het. Ek sal dit baie geniet as u my laat weet wanneer die artikel klaar is, aangesien ek dit wil bekyk.