Le meilleur logiciel pour surveiller les employés à distance

Vous êtes-vous déjà inquiété du fait que votre main-d'œuvre à distance fonctionne ou non? Avez-vous déjà pensé à un logiciel pour surveiller les employés à distance? Eh bien, si c'est le cas, j'ai de bonnes nouvelles pour vous. Il existe des tonnes de logiciels et nous avons eu l'honneur de les examiner pour vous.


introduction

Vous êtes-vous déjà inquiété du fait que votre main-d'œuvre à distance fonctionne ou non? Avez-vous déjà pensé à un logiciel pour surveiller les employés à distance? Eh bien, si c'est le cas, j'ai de bonnes nouvelles pour vous. Il existe des tonnes de logiciels et nous avons eu l'honneur de les examiner pour vous.

Un bon logiciel de surveillance à distance des employés vous donnera la possibilité de suivre votre formidable effectif. Un logiciel de surveillance des employés peut surveiller et suivre le temps qu'un travailleur distant passera sur une application, un site ou même une tâche spécifique. Cela vous aidera à mieux comprendre ce que font vos employés distants afin que vous puissiez maximiser leur productivité et leur efficacité.

De plus, l'utilisation d'un logiciel de surveillance à distance pour vos employés vous permettra d'accéder aux statistiques de surveillance des employés qui vous permettront de mieux comprendre comment votre main-d'œuvre travaille réellement et où elle est la plus productive par exemple.

Avantages d'un logiciel de surveillance à distance

Vos employés seront motivés à travailler et à produire des résultats au quotidien. Cela va les tenir responsables de leur contribution chaque jour.

Les employés distants bénéficient également de cet outil. Si vous avez un bon outil de suivi, les entrepreneurs et les pigistes auront une preuve de leur temps passé, vous n'aurez donc pas une conversation gênante et inconfortable la prochaine fois que votre employé demandera son salaire.

Le logiciel de surveillance vous aide à garder un enregistrement du temps passé sur une tâche spécifique afin que les clients aient une transparence totale pour savoir pour quel travail ils sont facturés.

Vous n’avez pas besoin d’espace de bureau; cela va vous faire économiser de l'argent car vos employés travailleront à distance.

Nous avons examiné de nombreux outils, mais nous allons en profondeur pour vous parler des fonctionnalités et de l'intégration d'un seul. Ce logiciel s'appelle «Time Doctor».

Médecin du temps

Time Doctor est le meilleur logiciel de suivi du temps. Il est utilisé par des organisations telles que Verizon, Apple et PwC.

Time Doctor garde une trace du temps en temps réel. C'est une application très pratique, car une fois que vous avez terminé un emploi, il est difficile de se rappeler exactement combien de temps a été passé sur les tâches. Time Doctor vous aidera à contrôler cela et n'oubliera rien, car il gardera une trace du temps où vous travaillez.

Presque n'importe quel ordinateur connecté à Internet peut utiliser Time Doctor - un système de suivi du temps et un gestionnaire de tâches disponibles pour Mac, Windows et Linux.

Avec ce logiciel, voici les éléments que vous pouvez suivre:

  • La tâche sur laquelle votre équipe travaille actuellement.
  • Le temps passé sur chaque tâche.
  • Les sites Web qu'ils visitent.
  • L'heure de connexion et de déconnexion.
  • Présence des employés.
  • Heures facturables pour les clients.

Time Doctor est un outil facile à utiliser qui aidera vos employés à être productifs. Voici quelques-unes des fonctionnalités qui rendent Time Doctor incroyable.

Suivi du temps simple

De nos jours, la plupart des outils de travail à distance sont compliqués à utiliser et cela pourrait poser problème. Ces outils vous obligent également à saisir manuellement des données, ce qui pourrait déranger vos employés et les distraire de leurs tâches à accomplir.

Médecin du temps is designed around simplicity.

Votre employé a juste besoin de démarrer le chronomètre avant de commencer une tâche. Time Doctor commencera le suivi sans interférer avec le travail de l'employé. Il calculera le temps passé et les sites Web consultés. Une fois que votre employé a terminé la tâche, tout ce qu'il a à faire est d'arrêter le chronomètre. C'est aussi facile que ça.

Mauvaise surveillance de l'utilisation

Si vous vous demandez si vos employés sont sur les réseaux sociaux ou sur des sites Web de messagerie instantanée, laissez-moi vous assurer que Time Doctor en garde également une trace.

Si un employé se trouve sur un site Web improductif, Time Doctor enverra automatiquement un message contextuel lui demandant s'il travaille toujours.

Comment surveillez-vous les employés qui travaillent à domicile?

Bien qu'il n'y ait pas de moyen parfait de surveiller les employés qui travaillent à domicile, utiliser un logiciel tel que Time Doctor pour suivre vos équipes distantes est un bon début, en plus de configurer des appels d'équipe quotidiens et des rapports hebdomadaires.

Cependant, trop de rapports et de surveillance peuvent être contre-productifs, car les employés qui sont constamment surveillés et tenus de créer de plus en plus de données de suivi travaillent donc moins sur leurs tâches quotidiennes importantes.

La surveillance à distance des employés ne doit être utilisée que lorsqu'il est prouvé que tout le travail attendu n'a pas été effectué avec succès, afin de permettre aux employés de donner le meilleur d'eux-mêmes!

Conclusion

As a client, you must make sure that the employee is being productive during working hours. After all, you are spending valuable resources, and just hoping that your employee will work is not an option. Tools like Médecin du temps will help you keep track of everything, from time spent to websites visited. This will help you make the most out of your resources.





commentaires (1)

 2020-11-05 -  Aaron Paul
Merci pour la large discussion! La moitié de notre équipe est constituée de travailleurs à distance de différents pays du monde, nous faisons donc de notre mieux pour qu'ils se sentent inclus. Nous utilisons également un logiciel de surveillance à distance des employés pour les garder responsables et attentifs pendant les heures de travail. Il nous aide à suivre le temps et à analyser les performances en vérifiant le temps de production et d'inactivité. J'encouragerais davantage d'organisations à utiliser cet outil.

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